Újabb jelentős béremelés egy nyugat-dunántúli autóipari cégnél

A sopronkövesdi gyárban is sarkára állt a szakszervezet.
 
 

Újabb jelentős béremelés egy nyugat-dunántúli autóipari cégnél

A sopronkövesdi gyárban is sarkára állt a szakszervezet.
 
 
 
 
 
Tetszünk, ugye? Akkor lájkolj minket! 
 

Újabb jelentős béremelés egy nyugat-dunántúli autóipari cégnél

A sopronkövesdi gyárban is sarkára állt a szakszervezet.

Körülbelül 16 százalékos bérfejlesztési csomagról döntöttek a sopronkövesdi Autoliv Kft. 2400 főt foglalkoztató biztonságiöv-gyárában – írja a Napi.hu.

A bérmegállapodás alapján a fizikai dolgozók körülbelül 30 ezer forintnyi bruttó alapfizetés-emelést kaptak - ami a társaságnál már eddig is meglévő 13. havi bérre is vonatkozik.

Ezen felül nyaralási-, valamint jelenléti bónusz bevezetéséről is döntöttek. Ez így megközelítőleg 16 százalékos bérfejlesztést jelent 2018-hoz képest.

A gyár szakszervezetének a korábbi években figyelmeztető sztrájkokkal sikerült kivívnia a béremelést, az idén azonban idáig nem fajultak a dolgok.

A megállapodásnak egy különleges kitétele is van: a felek rögzítették, hogy a cég nem fogja alkalmazni a „rabszolgatörvény” névvel elhíresült 400 órás rendkívüli munkaidőt.

Hogy mennyi az átlagfizetés a sopronkövesdi gyárban, az továbbra is üzleti titoknak számít.

 

 

Látott valami érdekeset, izgalmasat, szokatlant? Írja meg nekünk vagy küldjön róla fotót, akár névtelenül is: jelentem_KUKAC_nyugat_PONT_hu

 

 


 
 

 
 
 

 
 

 
 
 
 
 
 
 

Hirdetés

Hirdetés