Távozik a szociális osztály vezetője – Nem tudnak együtt dolgozni vele?

Közös megegyezéssel, tízmilliós végkielégítéssel távozik posztjáról Vass Péter, a szombathelyi önkormányzat szociális osztályvezetője. A végkielégítés törvényes, a távozás okai kicsit homályosak.
A nyári szünet előtti utolsó, június közepén tartott közgyűlésen „A polgármester olyan, mint egy hisztis gyerek” – A szombathelyi közgyűlés délutánja és estéje 2009. June 19. 13:23 akart napirendre vetetni a jobboldali többség

személyi ügyeket

. Nem először tettek ilyet, hiszen így szervezték át tavaly a közgyűlési bizottságokat, majd az igazgatótanácsokat, felügyelőbizottságokat. Akkor – egyfős többségüknek köszönhetően – ezeket az ügyeket napirendre vették, el is fogadták. Júniusban viszont Prugberger Emil (Pro Savaria) tartózkodott, így nem sikerült megtárgyalni a homályos

személyi ügyeket

.

A megoldás: közös megegyezés

Később kiderült, ekkor akarták meneszteni Vass Pétert, aki egyébként 18 éven át volt a szociális osztály vezetője. Úgy tudjuk, az

új többség

már a közgyűlés előtt felszólította az osztályvezetőt, hogy mondjon le, amikor erre nem volt hajlandó, fegyelmi eljárással fenyegették meg. A polgármester és jegyző, mint a hivatali dolgozók munkáltatója erre nem látott okot, ezt a közgyűlés viszont felülbírálhatta volna. Az ügyet azonban – mint fentebb említettük – nem sikerült napirendre venni.

Az iroda ajtaján még Vass Péter neve szerepel
sadness

Információink szerint ezek után a szociális bizottság elnöke nem volt hajlandó szóba állni az osztályvezetővel, aki a bizottsági jegyzőkönyveket sem kapta meg. Ráadásul saját munkatársainak egy része is szembefordult vele. Ekkor kezdeményeztek egy megbeszélést, amelyen részt vett a polgármester, a jegyző, a bizottsági elnök és az osztályvezető. Megegyeztek abban, hogy Vass Péter közös megegyezéssel távozik, és kifizetik számára a törvényben meghatározott végkielégítést, amely 10 millió forint.

Szakály Gábor (Fidesz), a bizottság elnöke azt mondja, az év elején független szakértőkkel világíttatták át a város szociális ellátórendszerének működését. A vizsgálat elindításáról konszenzus alakult ki a bizottságban, az elkészült anyag pedig sok hiányosságot fogalmazott meg. Megemlítette, hogy a segélyezési rendszerben is voltak problémák, tavaly decemberben például nem fizették ki karácsony előtt az átmeneti segélyeket.

Szakály szerint a polgármestert kell kérdezni

Szakály Gábor megemlítette, hogy nincs kommunikáció az ágazaton belül, az intézmények versenyeznek egymással, pedig ez nem szerencsés ebben az esetben. Kijelentette, a személyi döntésekben neki nincs kompetenciája, erről a polgármestert vagy a jegyzőt kell megkérdezni. És arról is, miért ezt a módszert választották.

Megnéztük, az átvilágításról készült 90 oldalas anyag összegzésében több kritikus mondatot is találtunk. Kezdjük azzal, hogy a szociális alapszolgáltatásoknál több esetben találtak átfedéseket, vagyis ugyanazt a feladatot több intézmény is ellátja, és a hatékonysággal is gondok vannak. Megfogalmazzák, hogy a hivatali irányításban is zavarok vannak, mert sok esetben a szociális osztály járt el gazdasági ügyekben.

Javaslatként leírják, hogy az önkormányzati irányítás jobban működne egy ún. döntés-előkészítő fórum létrehozásával. ( Ez lenne a Fidesz által is propagált Szociális Intézményvezetői Tanács. SZ. J.) Javasolják, hogy ésszerűsítsék a feladatok megosztását, a döntési jogokat, és központosítsák a gazdasági funkciókat.

A polgármester szerint az

új többség

kezdeményezett

Megkerestük Ipkovich György polgármestert is, aki azt mondja, az

új többség

nem tudott együtt dolgozni az osztályvezetővel. Megerősítette, hogy a fegyelmi eljárásra nem adott okot Vass Péter, az ágazatot pedig nem akarták nehéz helyzetbe hozni. Ezért kezdeményezték a négyfős megbeszélést, ahol a közös megegyezéssel történő távozásban egyeztek meg. A végkielégítés mértékét pedig a törvény határozta meg.

Információink szerint azért más is volt a háttérben. Kezdjük ott, hogy tavaly év végén a szombathelyi MSZP egy önkormányzati építőipari cég alapítását javasolta „Új megoldás” a szombathelyi MSZP-től 2008. December 17. 17:52 azzal, hogy a vállalat főként munkanélkülieket alkalmazzon, és dolgozzon a városi beruházásoknál.

Erre válaszul a Fidesz ez év februárjában bejelentette A szociális gazdaságot erősítené a Fidesz Szombathelyen 2009. February 05. 14:04 , hogy a Savaria Rehab-Team Nonprofit Kft-ben foglalkoztassák a segélyen élőket. A cég már korábban is részt vett a szociális foglalkoztatásban, működtetett asztalos- és szövőműhelyt, varrodát. Most pedig a karbantartás, építőipari munka felé nyitottak, miközben alaptevékenységük a hajléktalanok, átmenetileg szorult helyzetben lévő emberek támogatása és a segélyezés bonyolítása. A februári sajtótájékoztatón a fideszes politikusok mellett részt vett Horváth Olga, a Savaria Rehab-Team ügyvezető igazgatója.

Túl sokat tud az osztályvezető?

Úgy tudjuk, ezzel nem értett egyet Vass Péter, és kapcsolata megromlott Horváth Olgával és Szakály Gáborral is, mert az osztályvezetőnek túl sok dologra volt rálátása. Ráadásul vannak jelentkezők is a posztra. Mindeközben most a jobboldal a polgármester és a jegyzőt akarja felelőssé tenni Vass Péter menesztéséért.

Úgy tűnik, a Fidesz és a Pro Savaria között sem felhőtlen a kommunikáció, hiszen a szeptemberi rendkívüli ülés Mégis folytatódik a panelprogram Szombathelyen – Vagy mégsem 2009. September 03. 22:07 egyik napirendjeként szereplő költségvetés-módosítás egyik célja volt, hogy a végkielégítésre előteremtsék a 10 milliót. Akkor ezt a fideszesek többsége is megszavazta. Most pedig Molnár Miklós, a Pro Savaria frakcióvezetője azt nyilatkozza, hogy az összeget nem lehet kifizetni. Márpedig, ha nem szabályosan bontanak szerződést Vass Péterrel, akkor osztályvezető marad.

Vass Péter megkeresésünkre titkárnőjén keresztül annyit üzent: nem kíván nyilatkozni.


A Savaria Rehab-Team Nonprofit Kft. közleménye

Észrevételek a cikkel kapcsolatban

A SAVARIA REHAB-TEAM Nonprofit Kft. ügyvezető igazgatójaként mind a cég, mind a munkatársak, mind jómagam jó hírnevének, becsületének védelme érdekében éreztem úgy, hogy reagálnom kell a Nyugat.hu. felületén 2009. szeptember 21-én megjelent fenti című cikkre.

A fentieken túl a reagálásra az is késztetett, hogy a vonatkozó cikk újságírója nem tett eleget a sajtó törvény általános erkölcsi normából következő egyik legalapvetőbb követelménynek, amely szerint amennyiben egy személyről az újságíró véleményt nyilvánít, akkor kötelessége megkeresni az érintett személyt, és megkérdezni a leírtakkal kapcsolatban.

Néhány tényt ezúton szeretnék megosztani az olvasókkal.

1.) A SAVARIA REHAB-TEAM Szociális Szolgáltató és Foglalkoztatási Kiemelkedően Közhasznú Nonprofit Kft. 2003 óta egy olyan foglalkoztatási szervezet, amely a hátrányos helyzetű embereknek, többek között a hajléktalan embereknek munkalehetőséget teremt, mellette szociális szolgáltatásokat nyújt.
Cégünk működése a jogszabályi rendelkezések folytán teljesen nyilvános. Minden esemény, az éves költségvetés, annak teljesítése, a források mind megtekinthetők a társaság honlapján. Amennyiben valakit részlétesebben érdekel cégünk működése, úgy mind jómagam, mind munkatársaim szívesen állunk az érdeklődők rendelkezésére.

2.) Valós a cikk írójának azon állítása, miszerint a cég azért jött létre, hogy segítse a hátrányos helyzetű embereket, de ezt nem alamizsna osztogatásával, hanem az ember méltóságát biztosítani képes értékteremtő munkahelyek megteremtésével teszi. Erre tekintettel törekszik cégünk a tevékenység kibővítésére, minél több munkalehetőség feltárására. Cégünk nemcsak a szociális, hanem a foglalkoztatási területen is komoly elismeréseket tudhat magáénak. Téves viszont a cikk írójának azon kijelentése, miszerint társaságunk alaptevékenységként segélyezéssel kapcsolatos feladatokat is ellát. Ilyen feladatköre ugyanis az önkormányzattal történt egyeztetéseket követően már hosszabb ideje nincs.

3.) A cikk hamis látszatot keltve állítja, de legalábbis sejtetni engedi, majd a cikkhez hozzászólók ki is mondák „mutyizik a cégvezető, de mutyiznak a dolgozók is”. A cég képviseletében tájékoztatom az Olvasókat, hogy a társaság tevékenysége során mindig is eleget tett a törvényesség követelményeinek. Társaságunk tevékenységét folyamatosan vizsgálják mindazok a szervek, amelyek a közpénzek kezelését figyelemmel kísérik. Továbbá független könyvvizsgáló felügyeli munkánkat. Emellett 5 tagú felügyelő bizottság folyamatosan beszámoltatja a cég vezetőjét a végzett tevékenységről. Határozottan állítom, hogy minden dolgozó lelkiismeretesen végzi feladatát. Cégünk alapvető felfogása, hogy e tevékenységünket szolgálatnak tekintjük.

4.) Amennyiben valaki úgy „tudja”, hogy a cég dolgozói eltulajdonítanak bármit, vagy bármely más törvénytelenséget követnek el, úgy tegyen feljelentést, ahogy én is megteszem azt a rágalmazóval szemben.

Szombathely, 2009. szeptember 23.

Tisztelettel:
Horváth Olga ügyvezető igazgató
SAVARIA REHAB-TEAM Nonprofit Kft.

Látott valami érdekeset, izgalmasat, szokatlant? Írja meg nekünk, vagy küldjön róla fotót. Akár névtelenül, titkosított üzenetküldő rendszerünkön keresztül itt, vagy facebook messengeren ide kattintva. Esetleg emailben, itt: jelentem_KUKAC_nyugat_PONT_hu

Kapcsolódó cikkeink

Mégis folytatódik a panelprogram Szombathelyen – Vagy mégsem

Újabb egy hetet kell várnunk, hogy megtudjuk, hogyan is kell pályázni a panelprogramra. A közgyűlésen a nyár minden zsigerekben hordott politikai ellentéte, indulata előjött.

„A polgármester olyan, mint egy hisztis gyerek” – A szombathelyi közgyűlés délutánja és estéje

Némi, a délelőttről áthúzódó felszólalási kényszer beteljesülése után szakmai munka kezdődött, a végén aztán robbant a lappangó bomba. A polgármester pedig bekeményített.

A szociális gazdaságot erősítené a Fidesz Szombathelyen

Önkormányzati tulajdonú vállalkozásokban foglalkoztatná a segélyből élőket a Fidesz szombathelyi közgyűlési frakciója. Ehhez állami és önkormányzati támogatásokat is felhasználnának.

„Új megoldás” a szombathelyi MSZP-től

Hozzon létre a SZOVA saját építőipari céget – ezt javasolja a szombathelyi MSZP a városnak. A cég munkahelyeket teremtene, és indulna a közbeszerzési pályázatokon is.

Hozzászólások

A cikkekhez csak regisztrált felhasználóink szólhatnak hozzá. Kérjük, jelentkezzen be, vagy ha még nem tette, regisztráljon.

A szerkesztőség fenntartja magának a jogot, hogy a cikkekhez nem kapcsolódó kommenteket moderálja, törölje. A részletes moderálási szabályokért ide kattintson!

Közélet