Fejlődik a Savaria TISZK – Piaci alapú felnőttoktatás, kompetenciára alapozó képzés

A munkaerő-piaci igényekre reagáló képzési struktúra kialakítását tűzte ki célul a Savaria TISZK, ezért folyamatos információcserére törekednek a cégekkel, vállalkozásokkal. Az intézmény 12 középiskolával működik együtt, és saját programokat is szervez.

Alig több mint féléve működik a Savaria TISZK, de a közelmúltban szervezeti átalakuláson esett át. A Kht-t Szombathely önkormányzata és Vas megye önkormányzata közösen hozta létre 2005-ben, 2/3 – 1/3 tulajdonosi arányban. A megye és a város is a közelmúltban saját szakképző központot hozott létre.

A Savaria TISZK impozáns épülete

Modern infrastruktúra

A jövőben csak azok a szakképző intézmények kaphatnak fejlesztési támogatást, amelyek tagjai valamely térségi integrált szakképző központnak. A Savaria TISZK így a város 11 szakképző intézményével, és egy alapítványi iskolával működik együtt. Emellett önálló képzéseket is indít, főként az át- és továbbképzésekre vállalkozó felnőttek számára.

Az épület modern és széleskörű infrastruktúrával rendelkezik: hegesztő-, CNC-, épületgépészeti műhellyel, mechanikai mérő- és anyagvizsgáló, automatika, elektronikai, számítástechnikai, nyelvi, kereskedelmi és marketing laborokkal, ügyviteli gyakorlóirodával.

A létesítmény több mint egymilliárd forintos EU-s támogatásból épült fel és került berendezésre. Eredményeként a csúcstechnológiával felszerelt műhelyekben, laborokban a tanulók szimulált környezettel találkoznak. Így nem csupán a szakmai ismereteket, hanem az eredményes munkavégzéshez szükséges vállalati kultúrát is elsajátíthatják.

Cél az élethosszig tartó tanulás

Szabó Leventéné ügyvezető elmondta, tevékenységeiket folyamatosan fejlesztik, hiszen fő céljuk, hogy a tanulók olyan gyakorlati kompetenciákat sajátítsanak el, amelyek előnyös helyzetbe hozzák őket a munkaerő-piacon, növelik továbbtanulási esélyeiket. A modulszerű képzéssel hozzájárulnak az élethosszig tartó tanulás (Life Long Learning) megvalósításához.

Az ügyvezető kiemelte az intézmény jövőirányultságát, ami az iskolarendszerű szakképzés gyakorlati képzéseinek szervezését, koordinálását jelenti, a piaci szereplők igényeinek figyelembevételével.

Számítógépterem a TISZK-ben

A TISZK már indulása óta foglalkozik a felnőttképzéssel, amelyet bővíteni kívánnak. Jelenleg új képzési programok akkreditálása folyik, főként a fémipari szakmákban, valamint a kereskedelmi és ügyviteli területeken. A tanfolyam rendszerű, OKJ-s felnőttképzés bevezetéséhez az intézmény magas szintű infrastruktúrája és felszereltsége nyújt lehetőséget.

Közösségi szolgáltatások

A Savaria TISZK tevékenysége ezen túlmenően is széles spektrumot ölel fel. A tanulás hatékonyságának, eredményességének fokozása céljából ún. Tanuló-Szülő-Tanácsadó Rendszert működtet, amely a hálózat intézményeiben tanulókat és családtagjaikat segíti a pályaválasztásban, később egyéni előrehaladásukban, majd elhelyezkedésükben. A rendszer keretében a 9. évfolyamon tanuló diákoknál a szakmacsoporthoz tartozó kompetenciamérést végeznek, ami alapján részt vehetnek az egyéni és csoportos fejlesztéseken. A csoportos fejlesztés keretében lehetősége van a diákoknak részt venni személyiségfejlesztés, önismeret, kommunikáció, tanulásmódszertan, pályaorientáció, munkaerő-piaci tréningeken.

A pályaorientációs tevékenység célcsoportjai elsősorban a 7-8. osztályos diákok. A gyerekek megismerhetik saját érdeklődési területüket, képességeiket, készségeiket, amelyek birtokában pontosabban tudják meghatározni saját helyzetüket, illetve céljaikat.

Az intézmény az idén nyáron egyhetes pályorientációs táborokat szervez az általános iskolai tanulóknak, ahol – a fentieken kívül - tájékoztatást kapnak a Savaria TISZK partneriskoláiban tanulható szakmákról is.

Érvényesülni a munkaerő-piacon

Az intézmény nagy hangsúlyt helyez a szakmakínálat megújítására is. A tevékenység tartalmazza az új szakmák bevezetéséhez kapcsolódó tananyagok kidolgozását, tanári, oktató kompetenciák fejlesztését. Ez utóbbi az oktatók szakmai és módszertani továbbképzését foglalja magába.

Szabó Leventéné hangsúlyozta, a Savaria TISZK célja, hogy az iskolai, illetve iskolarendszeren kívüli szakképzés folytatásával, a munkaerő-piaci igényeket rugalmasan követni tudó szakképzéssel, és a korszerű infrastruktúrával megteremtse a régió lakossága számára az egész életen át tartó tanulás feltételeit. A mai munkaerő-piacon ugyanis csak így lehet érvényesülni.

Tartsd életben a helyi nyilvánosságot!

A független és szabad újságírás ezután is fontos marad! Sok dolgunk lesz a múlt feltárásával, a mindenkori hatalom ellenőrzésével és azzal, hogy továbbra is egy olyan országért dolgozzunk, ahol valódi jogait vannak és ahol a tetteknek következménye van.
A Nyugat.hu-t többféle módon támogathatod. Tedd meg!

Látott valami érdekeset, izgalmasat, szokatlant? Írja meg nekünk, vagy küldjön róla fotót. Akár névtelenül, titkosított üzenetküldő rendszerünkön keresztül itt, vagy facebook messengeren ide kattintva. Esetleg emailben, itt: jelentem_KUKAC_nyugat_PONT_hu
Google Favicon
Itt állíthatod be, hogy a Google elöl hozza a nyugat.hu-s találatokat!

Hozzászólások

A cikkekhez csak regisztrált felhasználóink szólhatnak hozzá. Kérjük, jelentkezzen be, vagy ha még nem tette, regisztráljon.

A szerkesztőség fenntartja magának a jogot, hogy a cikkekhez nem kapcsolódó kommenteket moderálja, törölje. A részletes moderálási szabályokért ide kattintson!

Munka Adó